Thesis/Praktikum: Microsoft Teams in der responsiven Organisation

An unseren Standorten Karlsruhe, Böblingen bei Stuttgart, München oder Eisenstadt (AT) bieten wir eine Thesis oder alternativ ein Praktikum mit dem Thema “Microsoft Teams in der responsiven Organisation” an.

Das ist Ihr Thema:

Die Unternehmensorganisation von ec4u basiert auf dem Modell der responsiven Organisation. Dadurch existieren Teams, sogenannte Circles, die einen bestimmten Zweck verfolgen. Zur Zielerreichung bearbeiten die Mitglieder eigenverantwortlich Aufgaben. Innerhalb der Circles wird u.a. Microsoft Teams zur Nachverfolgung der Aufgaben und Ablage genutzt. Gleichzeitig kommt ein Holacracy-Tool zum Einsatz, welches alle weiteren organisatorischen Themen abdeckt. Ziel ist es die Funktionen der beiden Tools harmonisiert in einer Applikation, vorzugsweise Microsoft Teams, bereitzustellen.

Dazu sollen folgende Punkte bearbeitet werden:

  • Aufnahme und Analyse von Anforderungen unter Berücksichtigung des Holacracy-Ansatzes
  • Entwicklung und Bewertung von technischen Lösungsansätzen
  • Umsetzung und Implementierung der erarbeiteten Lösung

Das bringen Sie mit:

  • Studium mit IT-Bezug
  • Programmierkenntnisse (Web- und ggf. Microsoft-Stack)
  • Interesse an Cloud Technologien
  • Analytische Fähigkeiten
  • Selbstständige & eigenverantwortliche Arbeitsweise

Das erwartet Sie:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Bewährtes Betreuungskonzept & Studentennetzwerk
  • Arbeit mit modernen & innovativen Technologien
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Teamevents, Firmenfeiern und Du-Kultur
  • Kostenloses Obst- & Gemüseangebot sowie Getränke
  • Great Place to Work und unsere Mitarbeiter empfehlen uns auf kununu als Top sowie Open Company

Hier erhalten Sie Einblicke.

Organisatorisches:

  • Start: ab sofort
  • Standort: Karlsruhe, Böblingen bei Stuttgart, München oder Eisenstadt (AT)
  • Das Thema kann als Abschlussarbeit oder Praktikum bearbeitet werden.
  • Die Bearbeitung der Thesis bzw. das Praktikum wird vergütet.